Le meilleur CRM pour le recrutement, les RH et le placement
Une agence de recrutement et de placement gère deux pipelines à la fois, l'entreprise cliente et le candidat, et perd du temps avec des tableurs et une planification chaotique. Sellio modélise postes et candidats en no-code, automatise les cadences, planifie les entretiens et facture le placement sans double saisie.
Ce qui bloque le quotidien et fait filer les affaires.
- Les postes et les candidats vivent dans des tableurs que personne ne tient à jour.
- La planification des entretiens est confuse et provoque des malentendus.
- La relation avec l'entreprise cliente reste vague et informelle.
- La facturation du placement ou du service se fait à la main.
Chaque difficulté de votre secteur a une vraie fonctionnalité produit derrière elle, sans promesse en l'air.
✓Sans code (objets et champs personnalisés)
Vous créez les objets Poste et Candidat avec les champs propres à votre agence (séniorité, salaire, compétences, étape) et reliez chaque candidat au poste sans coder.
✓Projets en mode tableau (colonnes et phases)
Chaque poste devient un tableau avec les phases de sélection (présélection, entretien, test, offre), et le candidat progresse d'une colonne à l'autre de façon visible pour toute l'équipe.
✓Marketing, campagnes et cadences omnicanales
Les cadences gardent le candidat engagé avec des messages e-mail et WhatsApp à chaque étape, et le vivier de talents reçoit les nouveaux postes correspondants.
✓Prise de rendez-vous et rappels automatiques
Le candidat et le responsable du recrutement réservent l'entretien sur une page de prise de rendez-vous et reçoivent des rappels automatiques, ce qui met fin aux échanges de messages sans fin.
✓Portails clients et partenaires
L'entreprise cliente suit les postes ouverts, les candidats en cours et les retours dans son propre portail, sans e-mails éparpillés.
✓Factures clients
Les honoraires de placement ou le service de mise à disposition deviennent une facture client directement depuis le poste pourvu, avec l'historique de ce qui a été facturé.
Deux pipelines, un seul outil
Le pipeline de l'entreprise cliente et celui du candidat vivent dans le même système : le recruteur voit le poste, les candidats et les retours sans changer d'écran. Les entretiens se planifient et se rappellent tout seuls.
Du poste pourvu à la facture
Une fois le placement réalisé, la facture provient directement du poste, avec le montant et l'historique enregistrés. Le système est gratuit pour tout ce qui sert à chacun, et c'est gratuit tant que l'usage d'infrastructure reste toujours sous 20 $US par mois, jamais par recruteur.
Gratuit pour ce qui sert à tous : tant que l'utilisation d'infrastructure reste toujours sous US$20 par mois, cela ne coûte rien ; au-delà, vous payez la consommation du mois. Jamais par siège dans le modèle à l'usage.
Tout est inclus : CRM, marketing, support, projets, IA et no-code dans un seul système, sans abonnements empilés.
Du vrai no-code : créez objets, champs, automatisations et écrans à votre façon, sans dépendre de l'informatique.
10 langues (du portugais et de l'anglais au chinois, au japonais et au hindi), prêt à opérer dans n'importe quel pays.